职业生涯

在斯科特工业,即使我们没有积极招聘,我们总是与合格人才的对话开放。为了维持强大的潜在候选人,我们乐意随时接受简历和申请[电子邮件受保护]

你很重要。

这是我们员工手册中强调的核心宗旨,以及自1948年斯科特工业系统的编制以来我们的管理的主要信念。欧洲杯在哪里买

这种指导标准反映在我们团队的寿命中。我们的四分之一队友已经和我们在一起超过25年,我们拥有15年的平均劳动力计划。这是任何行业的前所未有的数字。因此,我们希望增加合格和充满激情的人才来增长和发展流体力的能力。

斯科特工业意识到,创新的思维和新想法将提升我们解决问题和优化流程的能力。我们希望员工承认自己的潜力,并努力实现其履行。

“我们最大的资产不是我们的库存,我们的建筑,甚至我们的客户。我们最大的资产是每天早上在门口走路的人,晚上出去同一个门:我们令人难以置信的员工。“

Randall R. Scott.
主席

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欧洲杯在哪里买 我们在外部销售组的聚会 欧洲杯在哪里买 我们的每月食物活动之一 我们在代顿总部设有健身房 欧洲杯在哪里买 欧洲杯在哪里买

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